Electro Mechanic Assembly

  • € 3.057 - € 4.484
  • 34 - 40 uur per week
  • Assemblage
Solliciteer directNeem contact op
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature is niet gewenst

Werk jij graag met elektrotechniek en zie je graag het resultaat van jouw werk? Bij Spierings bouw je mee aan mobiele torenkranen. Van het samenstellen van kabelbomen tot het oplossen van een elektrische storing: jij zorgt dat alles goed werkt!

Bij Spierings Mobile Cranes bouwen we innovatieve mobiele torenkranen die wereldwijd worden ingezet. Vanuit onze locatie in Oss ontwikkelen, produceren, verkopen, onderhouden en reviseren we onze eigen kranen. Binnen onze afdeling Production Assembly werken verschillende teams samen aan het assembleren en opleveren van mobiele torenkranen volgens de gestelde kwaliteitsnormen.

Voor onze afdeling Production Assembly – Electro zijn wij op zoek naar een Electro Mechanic Assembly.

Wat ga je doen:

Als Electro Mechanic Assembly werk je op onze afdeling Production Assembly. Je assembleert elektrische onderdelen en bouwt deze in onze mobiele torenkranen. Je leest elektrische schema’s, bepaalt de juiste werkvolgorde en controleert of alles naar behoren functioneert.

Jouw werkzaamheden bestaan onder andere uit:

  • Je stelt elektrische componenten en kabelbomen samen.
  • Je bekabelt en monteert besturingskasten en verdeeldozen.
  • Je werkt met elektrische schema’s, tekeningen, werkinstructies en meetgereedschappen.
  • Je controleert elektrische systemen, leest storingen uit en verhelpt deze.
  • Je werkt bij complexe problemen samen met je teamleider en de Electrical Engineers.
  • Je registreert je werkzaamheden en denkt mee over verbeteringen in kwaliteit en werkwijze.
  • Je zorgt voor een schone, overzichtelijke en veilige werkplek.

Wat maakt deze functie interessant:

Je werkt samen met collega’s uit de assemblage en engineering. Daarbij is jouw inzicht waardevol: zie je iets dat beter kan, dan denk je mee over de oplossing.

Wat breng je mee:

Je werkt nauwkeurig, neemt verantwoordelijkheid en zoekt graag uit hoe iets werkt. Je kunt zelfstandig aan de slag en werkt goed samen met collega’s. Een storing zie jij als een technisch vraagstuk dat je wilt oplossen.

Daarnaast heb je:

  • Mbo 3/4 werk- en denkniveau en een opleiding in de richting van elektrotechniek of elektronica.
  • Kennis van elektrische schema’s en tekeningen.
  • Vaardigheid in het gebruik van hand- en meetgereedschappen.
  • Kennis van software voor het controleren en uitlezen van elektrische systemen.
  • Een certificaat voor het bedienen van bovenloopkranen.

Wie zijn wij? 

Je ervaart al snel dat we er samen naar streven technisch buitengewoon te zijn en telkens het beste uit onszelf en ons kraanconcept te halen. Ondanks dat Spierings inmiddels is uitgegroeid tot een grote organisatie, hebben we nog steeds het warme hart van een Brabants familiebedrijf. Er is veel aandacht voor elke medewerker en het gezin. Daarnaast zijn we ook resultaatgericht. Je wordt bij Spierings onderdeel van een groeiende, dynamische en technisch innovatieve organisatie, waar hard wordt gewerkt en successen ‘to the Max.’ worden gevierd.

Door de torenkraan op wielen te zetten, veranderde Spierings al in de jaren 80 de industrie voor het verticale transport. Inmiddels is Spierings Mobile Cranes uit Oss uitgegroeid tot een toonaangevend/ trendsettend internationaal bedrijf. We bouwen letterlijk mee aan de dromen van anderen. Dat doen we met zo’n 350 enthousiaste medewerkers. Door de kraan der kranen mobiel te maken, combineert Spierings het beste uit twee werelden. Een compleet nieuwe kraan die nagenoeg overal kan komen. Spierings heeft alles in eigen huis, van engineering tot productie en van instructie aan de machinist tot totale service en revisie. Wie aan mobiele torenkranen en innovatie denkt, denkt aan Spierings Mobile Cranes!

Wat krijg je bij Spierings? 

  • Een bruto maandsalaris van € 3.057, – tot € 4.484, – afhankelijk van kennis en ervaring;
  • CAO Metalektro als basis arbeidsvoorwaardenpakket, met diverse positieve afwijkingen;
  • Een premievrij pensioen op basis van een middelloonregeling, wat een behoorlijk netto voordeel oplevert;
  • 27 vakantiedagen en 13 dagen ADV (bedrijfssluiting tussen Kerst en Oud & Nieuw);
  • Een aantrekkelijk thuiswerkbeleid en goede reiskostenregeling;
  • Aandacht voor jouw persoonlijke ontwikkeling;
  • Gratis fruit op de werkplek;
  • Een gezellig bedrijfsrestaurant waar je kan genieten van een verantwoorde lunch tegen een schappelijke prijs.

Interesse?

Ben je enthousiast na het lezen van deze vacature en wil je onderdeel worden van onze Spierings familie? Klik op dan op “Solliciteren”. Wil je meer weten, neem gerust contact op met Eveline de Bouter – Afdeling HR.

Samen maken wij Spierings

Tiny dag bij Spierings
Brabants familiegevoel bij Spierings

Zo verloopt jouw sollicitatie:

Solliciteren

Zie je een vacature die bij je past? Klik op ‘Solliciteer direct’ en laat je gegevens bij ons achter. Zo simpel is het.

Uitnodiging

Past jouw profiel bij de functie? Dan nemen we contact met je op om kennis te maken en het vervolg te bespreken.

Kennismaking

Tijdens een informele kennismaking leren we elkaar beter kennen. We zijn benieuwd naar wie jij bent, wat je drijft en wat jij zoekt. Daarna bepalen we samen of er een vervolggesprek komt.

Join the family

Zijn we het eens over de functie en de arbeidsvoorwaarden? Dan heten we je van harte welkom: join the Spierings family. We kijken ernaar uit om samen aan de toekomst te bouwen.
Solliciteer directNeem contact op
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature is niet gewenst